Modello Organizzativo 231: perché ogni azienda dovrebbe averne uno
Modello Organizzativo 231: gestione della responsabilità amministrativa di persone, società e associazioni.
Gruppo ECOSafety è un
di provata esperienza nella progettazione, verifica e miglioramento dei sistemi di gestione aziendale per la tutela della salute e sicurezza sul lavoro, della qualità e dell’ambiente
Offriamo alle aziende il nostro supporto operando su tutto il territorio nazionale, per mezzo di un team di professionisti dotati di ampia esperienza e dei requisiti previsti dalla Legge
Lavoriamo come partner per le Aziende private, le PMI e le PA, offrendo non solo consulenza e assistenza, ma anche soluzioni pratiche e funzionali, per tutte le realtà imprenditoriali che necessitano di consulenza personalizzata
Offrire alle imprese un servizio a 360° per la tutela della sicurezza sul lavoro, della qualità e dell’ambiente, attraverso la progettazione, la verifica e il miglioramento dei sistemi di gestione aziendale dei nostri clienti.
Gruppo ECOSafety ha intrapreso un percorso improntato al perseguimento del sistema di gestione per la parità di genere, al fine di promuovere e tutelare la diversità e le pari opportunità all’interno dell’Azienda, in linea con la UNI/PdR 125/2022.
Ci proponiamo di svolgere le attività che offriamo in modo etico e rispettoso dei diritti e delle inclinazioni di tutti i dipendenti e collaboratori, perché pensiamo che questo costituisca un valore aggiunto anche per i clienti e gli stakeholder, oltre che per il personale.
> to comply with: attenersi a regole definite, ottemperare, essere conforme…
La Compliance è la conformità delle attività aziendali alle disposizioni normative, ai regolamenti alle procedure e ai codici di Condotta Il Gruppo ECOSafety svolge una serie di attività preventive e di controllo atte a prevenire il rischio di non conformità suggerendo opportune soluzioni in differenti aree.
